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联系电话：028-68403917 2025成都春季大型人才招聘会
将于本周日举行
3月16日，上万岗位“职”等你来
相信不少求职者都很期待这场招聘活动
1.数据与经历的可视化
在简历中使用数据体现经历，可以更加直观地展示经验和能力，让你的简历更具说服力。
比如运营了一个公众号，可以写发表原创文章多少，原创字数累计多少，浏览量多少，用户新增多少，还可以进一步增加同比环比数据。
2.图像化的处理
设计简历时，避免过多的花哨元素，一般是选择一个主色调，整个简历保持一致，整个页面所有色彩元素最多不要超过三种。还可以用图标突出你的技能或特长。
3.有效利用模板
选择一个干净、简洁但又有个性的模板，适度地进行个性化调整，构建自己的简历逻辑，将你的职业优势关键信息放置在显眼位置，并按照自己的思路排布简历，不要简单地套用模板。
简历“颜值”上去了
还不够！
大型人才招聘会，这几点要做好
尽早入场
尽早到达招聘会现场，避开人流高峰，增加与招聘人员交流的时间。也可避免因迟到而错过心仪公司的招聘机会，同时有更充足的时间收集信息、了解行情。
遵守秩序
排队进入场馆，不插队、不拥挤，遵守现场工作人员的指示和引导，维护良好的招聘环境。
主动交流
沟通时保持积极热情，用清晰的逻辑表达对岗位的理解和胜任优势。认真倾听招聘人员介绍，针对性提问。主动展示作品、证书等能证明实力的材料，增强可信度。
询问细节
对于感兴趣的公司和岗位，详细了解薪资待遇、工作时间、职业发展路径、培训机会等具体信息，以便做出更准确的判断。
记录信息
携带记事本和笔，记录下投递简历的公司名称、岗位名称、招聘人员联系方式等信息，以及交流过程中的重要细节，方便后续跟进。
保持礼貌
尊重每一位招聘人员和其他求职者，使用礼貌用语，避免与他人发生冲突或争吵，展现良好的素养和职业道德。
最后
温馨提示
招聘现场投递
一定要注意
多备简历
多备简历
多备简历
机会来了
一定好好把握哦！
————成都人社局微信公众号
